21.02.2017 r. Jak decydować, żeby nie żałować Zarówno życie osobiste i zawodowe w ogromnej mierze składa się z podejmowania najróżniejszych decyzji. Niektóre z nich przychodzą...
20.02.2017 r. Po czym poznać dobrego pracodawcę IT? Jesteś doświadczonym specjalistą IT, który właśnie otrzymał propozycję zatrudnienia? A może stawiasz pierwsze kroki na rynku pracy jako...
19.02.2017 r. 3 najczęściej marnowane przez rekruterów szanse na pozyskanie specjalistów IT Tworzenie zespołu IT wymaga ciągłego trzymania ręki na pulsie. Budowa silnej marki pracodawcy, weryfikacja...
16.02.2017 r. Jak usunąć konto z LinkedIn i lub GoldenLine Dość często na naszym portalu jak i w sieci możemy znaleźć bardzo dużo wpisów jak wypromować swój profil...
15.02.2017 r. Jak poprawić jakość snu, by być bardziej produktywnym O tym, że sen odgrywa kluczową rolę w funkcjonowaniu mózgu, nie trzeba nikogo przekonywać. Od jego jakości...
14.02.2017 r. Jak NIE pisać ogłoszenia o pracę IT? Ogłoszenie bez wątpienia odgrywa kluczową rolę w rekrutacji pracowników IT. Zwykle stanowi ono pierwszy kontakt kandydata z firmą i od...
13.02.2017 r. Kłamstewka nie takie niewinne czyli jak kandydatów zwodzą… rekruterzy Zdarzyło ci się kiedykolwiek pominąć na rozmowie kwalifikacyjnej niewygodne fakty z twojego zawodowego...
12.02.2017 r. Dobra agencja rekrutacyjna IT czyli jaka? Rekrutacja specjalistów IT to dziś skomplikowany proces, który dla działów HR bywa ogromnym wyzwaniem. Jednym ze...
08.02.2017 r. 5 najbardziej pożądanych umiejętności developera aplikacji mobilnych Rośnie liczba osób, którym coraz trudniej sobie dziś wyobrazić funkcjonowanie bez smartfona czy tabletu...
07.02.2017 r. Jeśli nie ocena okresowa, to co? Nieobiektywna, bezużyteczna, demotywująca, niszcząca relacje w zespole, znienawidzona zarówno przez pracowników jak i managerów, którzy ją...
06.02.2017 r. Top 6 pytań, jakie kandydat powinien zadać na rozmowie o pracę Czy ma pani/pan jakieś pytania? – pada w którymś momencie w czasie rozmowy kwalifikacyjnej. Co ciekawe...
05.02.2017 r. Programowanie w parach – sposób na udaną rekrutację IT? W sytuacji wciąż rosnącego niedoboru specjalistów IT oraz wysokiego wskaźnika rotacji w tej branży, wybór...
