Nasza firma składa się zawodowców

Pracownicy HR – ze swoją wiedzą teoretyczną i doświadczeniem w branży - wyposażeni w odpowiednie narzędzia dotyczące zarządzania zasobami ludzkimi, zatrudniania, oceny pracownika i budowania zespołów to trzon naszej firmy, drugą grupę stanowią praktycy branży IT - programiści, o wielu specjalnościach. To nasi konsultanci. Stale w branży na bieżąco z jej nowinkami, ale też z wiedzą o tym, jak się rozwijała i świadomością dokąd zmierza.

Wszyscy razem możemy pracować dla ciebie!

A właściwie już pracujemy. Działamy na rynku już dwanaście lat. Przez ten czas tworzymy naszą bazę kandydatów, specjalistów IT. Dziś to najprawdopodobniej największa tego typu baza, zawiera bowiem aż 50 tysięcy osób. Jest przygotowana, a to znaczy, że czeka na Was – czyli część zadań z zakresu naszej współpracy już wykonaliśmy.

Szukasz pracownika IT?

Dostarczymy Ci najlepszych specjalistów z branży IT. Wyślij zapytanie

Wyrażam zgodę TeamQuest Sp. z o.o. na przetwarzanie moich danych osobowych w celu marketingu produktów i usług własnych TeamQuest, w tym na kontaktowanie się ze mną w formie połączenia telefonicznego lub środkami elektronicznymi.
Administratorem podanych przez Ciebie danych osobowych jest TeamQuest Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie (00-814), ul. Miedziana 3a/21, zwana dalej „Administratorem".
Jeśli masz jakiekolwiek pytania odnośnie przetwarzania przez nas Twoich danych, skontaktuj się z naszym Inspektorem Ochrony Danych (IOD). Do Twojej dyspozycji jest pod adresem e-mail: office@teamquest.pl.
W jakim celu i na jakiej podstawie będziemy wykorzystywać Twoje dane? Dowiedz się więcej

Ale to jeszcze nie wszystko. Przygotowaliśmy i przetestowaliśmy rozmaite procedury rekrutacyjne. Dziś działamy na zasadzie Success Fee, dzieląc cały proces na kolejne etapy, a etapy na działania. To pozwala z maksymalną uwagą przeanalizować, kto i do jakiej pracy potrzebny jest naszemu klientowi, jakie oferty możemy przygotować, zaprosić do rozmowy odpowiednie osoby, w bezpośredniej rozmowie przeanalizować ich kompetencje i dowiedzieć się, jak funkcjonują w zespole lub pracując samodzielnie i właściwą osobę zatrudnić na zlecenie naszego klienta.

To pozwoli ci oszczędzić czas, a co za tym idzie pieniądze, w innym przypadku stracone na długie i żmudne poszukiwania.

Skąd wiemy, że się udaje?

Mówią o tym twarde dane z naszych dotychczasowych działań. W roku 2019 znaleźliśmy pracę dla 193 osób. Dzięki realizowaniu 531 projektów. W naszym portfolio jest ponad pięciuset zadowolonych klientów, a nasza baza potencjalnych kandydatów na pracowników to – jak już wcześniej pisaliśmy ponad 50 000 osób.

Rekrutacja w branży IT szybko i skutecznie - to nasza specjalność!

Mamy też inne atuty!

Rekrutacja i doradztwo personalne w branży IT to nie jedyne zadania, jakie możemy wykonać dla Waszej firmy. Dobra znajomość rynku i zasad na nim panujących pozwoliła nam dodać do swojej oferty outplacement pracowników. A to oznacza, że jeśli w Waszej firmie kończy się konkretny projekt, a chcecie aby pracownicy, którzy u Was się sprawdzili, bez stresu znaleźli zatrudnienie gdzie indziej, pomagamy im znaleźć miejsce w innych zespołach. Może to również oznaczać przeprowadzanie dodatkowych szkoleń, które pomogą im zdobyć nowe umiejętności, rozwinąć skrzydła i miękko wylądować po wszelkich zmianach.

Nasza firma to ponad pół tysiąca referencji, 100% polskiego kapitału, 100% zaangażowania i zrozumienia praw działających na naszym rynku pracy IT.

Zatrudnij nas, żebyśmy mogli zatrudniać dla Ciebie!

Publikacje w prasie

Chcemy być Twoim partnerem który inspiruje Ciebie do wzrostu aspiracji, dalszego rozwoju Twojej organizacji oraz skuteczniejszego wykorzystania potencjału jaki w Was tkwi.

Dla ukraińskich informatyków w Polsce liczy się tylko wiza? Zleceń szukają w innych krajach

Informatycy z Ukrainy szukają zleceń w innych krajach

Programista, tester czy architekt? Wybierz swoją ścieżkę kariery w IT

Testy rekrutacyjne na rozmowie o pracę

Pracodawco, czy zadbasz o moje zdrowie psychiczne?

Praca w branży Information Security w Polsce, Europie, Azji i Ameryce Północnej, zarobki i możliwości rozwoju

Jak się u nas pracuje?

Dzięki doświadczeniu naszych konsultantów skutecznie realizujemy projekty rekrutacyjne na stanowiska specjalistyczne, jak również średniego i wyższego szczebla zarządzania.

Przeprowadziliśmy setki procesów rekrutacyjnych na role:

  • projektant programista
  • programista Java
  • programista JavaScript
  • programista ASP.NET
  • programista .NET
  • programista C
  • programista C++
  • programista C#
  • programista PHP
  • programista ABAP
  • programista Frontend
  • programista Backend
  • programista Scala
  • programista X++
  • programista dalvik / Android
  • programista X-code / iOS
  • specjalista SAP
  • specjalista MS Dynamics AX (dawnej Axapta)
  • specjalista Systemów ERP
  • specjalista Systemów CRM
  • konsultant SAP
  • konsultant systemów ERP
  • konsultant systemów CRM
  • analityk systemowy
  • analityk funkcjonalny
  • analityk biznesowy
  • administrator Windows
  • administrator Linux
  • administrator Unix
  • administrator aplikacji
  • administrator biznesowy
  • manager zarządzania projektami
  • manager zarządzania zespołem
  • Team Leader
  • Scrum Master
  • architekt soa
  • architekt integracji
  • architekt webapps
  • architekt aplikacji
  • architekt systemowy
  • architekt biznesowy