07.06.2015 r. Kto najczęściej zmienia pracę w Twojej firmie? Wysoka fluktuacja pracowników nie jest zjawiskiem pożądanym dla organizacji. Kiedy możemy spodziewać się, że...
07.06.2015 r. Nietypowe metody na zwiększenie motywacji w zespole Motywowanie zespołu do pracy to temat rzeka. Firmy zatrudniają doświadczonych liderów, którzy mają za zadanie...
31.05.2015 r. Kilka rzeczy, których wykonywanie nie przynosi sukcesów dla rekrutera Praca w rekrutacji może być sposobem na samorealizację, osiąganie kolejnych sukcesów zawodowych; może być...
31.05.2015 r. Czego kandydaci oczekują od opisów stanowiska pracy? Jeżeli jesteś osobą odpowiedzialną za realizowanie projektów rekrutacyjnych i masz problem z obsadzeniem...
24.05.2015 r. Jak zaimponować rekruterowi IT Dzisiejszy post o tym, jak wywrzeć pozytywne wrażenie na rekruterach z naszej branży, czyli IT. Post godny szczególnej uwagi tych, którzy rozpoczynają...
24.05.2015 r. Jak odpowiedzieć na pytanie „Dlaczego powinienem Ciebie zatrudnić” Post o jednym z trudniejszych pytań, jakie może być Wam zadane w trakcie rozmowy rekrutacyjnej. Nawet na trudne...
17.05.2015 r. Jak zniechęcić kandydata do projektu rekrutacyjnego? Dzisiaj wpis nieco przewrotny. Na ogół opisuję rady, które mają pomóc w realizowaniu projektów rekrutacyjnych...
17.05.2015 r. Pięć znaków świadczących o tym, że jesteś złym menadżerem Kierowanie zespołem, delegowanie obowiązków to zadania, o których marzy wielu specjalistów. Każdy może zostać...
17.05.2015 r. Telefony sprzedażowe w branży rekrutacyjnej Sprzedaż to częsty element pracy konsultanta ds. rekrutacji. Niekiedy nielubiana, ale konieczna z punktu widzenia...
10.05.2015 r. Pięć rzeczy o których musisz wiedzieć przed podjęciem pracy w HR Praca w human resources to marzenie wielu młodych ludzi. Pociąga ich możliwość kreowania polityki personalnej...
