Blog kanał rss - blog Czytaj nas!

Hackathony – sposób na skuteczną rekrutację w IT

Hackathony – sposób na skuteczną rekrutację w IT

26 czerwca 2017

Rekrutacja IT przysparza dziś pracodawcom wielu trudności. Zapotrzebowanie na wykwalifikowanych specjalistów rośnie z roku na rok, a atrakcyjnych ofert pracy IT wciąż jest więcej niż kandydatów. Sytuację dodatkowo komplikuje fakt, że najlepsi w swoim fachu programiści zwykle są już gdzieś zatrudnieniu i nie poszukują aktywnie pracy. Czy istnieje skuteczny sposób, aby do nich dotrzeć?

Czytaj dalej

Tagi: #rekrutacja #rekrutacja it #porady dla pracodawców #hackathon #codefast #hackfest

Wakacyjne staże i praktyki – co warto wziąć pod uwagę przy ich organizacji

Wakacyjne staże i praktyki – co warto wziąć pod uwagę przy ich organizacji

22 czerwca 2017

Lato to, jak co roku, gorący okres na rynku praktyk i staży. W sytuacji niedoboru specjalistów IT o odpowiednich kwalifikacjach, dla firm to szansa na wychwycenie top talentów, które w przyszłości dołączą do zespołu pracowników. Dla studentów z kolei ta forma spędzania wakacji jest nie tylko sposobem na zdobycie cennego doświadczenia i poznanie pracy w branży „od kuchni”, ale najczęściej bywa również wstępem do stałego zatrudnienia. O czym warto pamiętać przy organizacji programu letnich praktyk, aby realizował on cele biznesowe firmy, ale również zapewniał pozytywne doświadczenia jego uczestnikom?

Czytaj dalej

Tagi: #rynek pracy #praca #staż #praktyka

Big Data w rekrutacji IT– analiza zamiast intuicji

Big Data w rekrutacji IT– analiza zamiast intuicji

21 czerwca 2017

Mówi się, że rekruter podejmuje decyzje o zatrudnieniu danej osoby w ciągu pierwszych pięciu minut rozmowy kwalifikacyjnej. Nie wnikając w prawdziwość tego stwierdzenia, wśród wielu kompetencji dobrego rekrutera często wymienia się intuicję. Niestety, tylko on sam wie, ile razy przeczucie go zawiodło i jak wiele go to kosztowało. Czy antidotum na błędy selekcyjne są rekrutacje w oparciu o Big Data?

Czytaj dalej

Tagi: #rekrutacja #rekrutacja it #praca #praca it #big data

5 strategii, jak zachęcić millenialsów do relokacji

5 strategii, jak zachęcić millenialsów do relokacji

20 czerwca 2017

Pracodawcy dokładają dziś wszelkich starań, by zrozumieć podejście millenialsów do różnych aspektów pracy. Nic dziwnego. Już za dziesięć lat trzech na czterech pracowników będą stanowiły osoby urodzone pomiędzy 1982 a 2000 r. Wśród wielu różnic, które dzielą to pokolenie od generacji ich rodziców, jest otwartość na zmiany. Millenialsów zwykle nie przeraża relokacja do biura oddalonego o tysiące kilometrów od domu. Trzeba jednak wiedzieć, jak ich do tego zmotywować.

Czytaj dalej

Tagi: #rekrutacja #porady hr #rekrutacja it #millenialsi

Dobry szef i mądry rodzic – co mają ze sobą wspólnego?

Dobry szef i mądry rodzic – co mają ze sobą wspólnego?

19 czerwca 2017

Kto jest rodzicem, ten wie, jakim wyzwaniem bywa pogodzenie kariery zawodowej i życia rodzinnego. Niektórzy twierdzą wręcz, że zarządzanie firmą to pestka w porównaniu z wychowywaniem dziecka. Wbrew pozorom, te dwie strefy mają ze sobą więcej wspólnego niż mogłoby się na pierwszy rzut oka wydawać. To, kim jesteśmy jako rodzice, wpływa na to, kim jesteśmy w pracy. I odwrotnie - umiejętności, jakich nabywamy kierując zespołem, przekładają się na sposób wychowywania dziecka.

Czytaj dalej

Tagi: #praca #praca it #manager #komunikacja

Prześlij nam swoje CV

Najnowsze komentarze

Marcin Górnicki
2017-06-25 23:29:23
Marcin Górnicki
2017-06-25 23:28:25
Marcin Górnicki
2017-06-25 23:18:44
Marcin Górnicki
2017-06-25 23:13:01
Marcin Górnicki
2017-06-25 23:06:13
coderek
2017-06-02 13:23:34
Igor Janicki
2017-05-25 22:22:28
White Bird
2017-05-24 19:54:14
Hubcio
2017-05-08 15:12:10
Uve
2017-04-24 21:58:14
1 Szukasz specjalistów IT?
Oddzwonimy do Ciebie!