TeamQuest Blog

Pięć kroków do zdobycia pracy za granicą

Pięć kroków do zdobycia pracy za granicą

TeamQuest 08.07.2016 r.

Państwa Europy Zachodniej, USA a może Azja lub Australia? Współczesny rynek pracy nie zna w zasadzie ograniczeń. Specjaliści od IT mogą znaleźć pracę w każdym zakątku świata. Wystarczą odpowiednie kwalifikacje, odwaga i znajomość co najmniej języka angielskiego. Warto również zastosować się do 5 kroków, które opisałem poniżej. Może nie są tak ważne, jak posiadane przez Ciebie kwalifikacje, jednak dobrze jest zwiększyć swoje szanse na prac marzeń.

Zrozum konteks kulturowy

Co kraj to obyczaj. To przysłowie doskonale pasuje do tematu poszukiwania pracy za granicą. Przed rozpoczęciem szukania zatrudnienia, warto zdobyć informacje na temat interesującego nas kraju. Przede wszystkim należy dowiedzieć się na temat, możliwości zdobycia pracy przez obcokrajowców, ewentualnych ograniczeń pobytu. Dobrze jest również znać kulturę danego kraju, jego otwartość na pracowników z zewnątrz. Aktualne oferty pracy, ich przeglądanie to dobra metoda, aby dowiedzieć się na temat konieczności znajomości języka rodzimego w danym państwie, być może wystarczy tylko język angielski?

Zbadaj lokalny rynek pracy

Zbadaj lokalny rynek pracy

Jeżeli jesteś informatykiem, to spróbuj wyszukać oferty pracy IT. W ten sposób dowiesz się o potencjale lokalnego rynku pracy. Sprawdź, jakie firmy informatyczne działają w danym miejscu. Przeglądanie lokalnych ofert pracy pozwala również sprawdzić, jakie kwalifikacje są pożądane. Może się bowiem okazać, że programista PHP musi umieć zupełnie coś innego w Polsce i co innego w Stanach Zjednoczonych.

Wyszukaj lokalnych rekuterów

Wykorzystaj międzynarodowe portale kariery, napisz wiadomości do rekruterów z firm informatycznych, z pytaniem o możliwość zdobycia zatrudnienia w ich organizacjach. Jeżeli nawet nie będą mieli dla Ciebie miejsca pracy, to być może dowiesz się na co kłaść nacisk przy szukaniu pracy w ramach danego rynku pracy. Sprawdź, czy możliwy jest leasing IT, to dobry wstęp do rozpoczęcia kariery w danym kraju.

Twórz sieci kontaktów

Nawiązuj kontakty na portalach kariery z rekruterami z branży IT. Pytaj się, czy nie mają otwartych projektów rekrutacyjnych na stanowiska Ciebie interesujące. Bierz udział w dyskusjach na forach, sprawdzaj „walle” rekruterów na wspomnianych wcześniej portalach. Nie jest to proste, ale może przynieść duże korzyści.

Przygotuj siebie do pracy za granicą

Jeżeli otrzymasz ofertę pracy za granicą, znajdziesz miejsce do zamieszkania etc. Przygotuj samego siebie do pobytu w obcym kraju. Z reguły jest to inna kultura, inne podejście do pracy, czy wykonywanych obowiązków. Warto zapoznać się z zasadami, jakie panują w danym kraju, w ten sposób będzie nam łatwiej funkcjonować i dostosować się do warunków jakie panują w danej firmie.

Praca za granicą to duże wyzwanie, często wymagające poświęcenia. Niemniej jednak to wspaniałe doświadczenie, nie tylko zawodowe, ale również życiowe. Warto spróbować swoich sił w pracy w innej kulturze, aby móc porównać różne systemy pracy, jak również sprawdzić samego siebie.

Najnowsze oferty pracy:

Polecane wpisy na blogu IT:

Szukasz pracownika IT?

Dostarczymy Ci najlepszych specjalistów z branży IT. Wyślij zapytanie

Wyrażam zgodę TeamQuest Sp. z o.o. na przetwarzanie moich danych osobowych w celu marketingu produktów i usług własnych TeamQuest, w tym na kontaktowanie się ze mną w formie połączenia telefonicznego lub środkami elektronicznymi.
Administratorem podanych przez Ciebie danych osobowych jest TeamQuest Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie (00-814), ul. Miedziana 3a/21, zwana dalej „Administratorem".
Jeśli masz jakiekolwiek pytania odnośnie przetwarzania przez nas Twoich danych, skontaktuj się z naszym Inspektorem Ochrony Danych (IOD). Do Twojej dyspozycji jest pod adresem e-mail: office@teamquest.pl.
W jakim celu i na jakiej podstawie będziemy wykorzystywać Twoje dane? Dowiedz się więcej