Ta oferta pracy jest już nieaktualna.
Zapraszamy do wysłania życiorysu - skontaktujemy się w przypadku wznowienia projektu lub podobnej oferty.
Zapraszamy do wysłania życiorysu - skontaktujemy się w przypadku wznowienia projektu lub podobnej oferty.
Zadania:
- rekrutacja end-to-end pracowników IT dla naszych klientów (od sourcingu po feedback od klienta)
Za sprzedaż odpowiedzialny jest Key Account. Za markteting - dział marketingu. Ty tylko rekrutujesz i bierzesz za to odpowiedzialność.
Oczekiwania:
- min. 3 lata doświadczenia w rekrutacji IT poparte sukcesami
- język angielski min. B2
- nastawienie na realizację celu (chcemy zatrudniać, a nie przedstawiać kandydatów)
- wiedza pozwalająca na swobodne poruszanie się w technologiach w IT (wiesz np. co to CI/CD bez sprawdzania w internecie)
Proponujemy:
- 10k PLN netto podstawy na B2B
- bardzo uczciwy bonus za realizację (do 10% wartości kontraktu)
- pracę w świetnym, wspierającym się teamie
- rozwój
Inne informacje:
UWAGA! Praca stacjonarna w Warszawie nieopodal Pl. Zawiszy.
UWAGA 2! To nie jest oferta dla juniorów.
