Ta oferta pracy jest już nieaktualna.
Zapraszamy do wysłania życiorysu - skontaktujemy się w przypadku wznowienia projektu lub podobnej oferty.
Zapraszamy do wysłania życiorysu - skontaktujemy się w przypadku wznowienia projektu lub podobnej oferty.
Zadania:
- Współpraca z biznesem przy zgłoszeniach i nowych wymaganiach związanych z obsługiwanymi systemami kadrowo-płacowymi
- Wsparcie przy realizacji nowych projektów kadrowo-płacowych
- Bieżące wsparcie klientów CA korzystających z systemów organizacji
Wymagania:
- Dobra znajomość modułów płacowych systemów klasy ERP (mile widziane IFS)
- Doświadczenie we wdrażaniu modułów HR dla klienta zewnętrznego
- Doświadczenie zdobyte firmie świadczącej usługi outsourcingu
- Bardzo dobra znajomość MS Excel
- Bardzo dobra znajomość zasad naliczania wynagrodzeń
- Dobra znajomość prawa pracy
- Dobra znajomość języka angielskiego
- Umiejętność zawierania i utrzymywania dobrych relacji z klientem
Proponujemy:
- Atrakcyjne wynagrodzenie
- Umowę o pracę z pakietem socjalnym: opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, karta MultiSport
- Pracę przy projektach międzynarodowych
- Możliwość rozwoju zawodowego i podniesienia kwalifikacji
Dodatkowe atuty:
- Doświadczenie na stanowisku specjalisty ds. płac/kadr