TeamQuest to agencja rekrutacyjna wyspecjalizowana w rekrutacjach IT. 12-letnie doświadczenie w branży pozwala nam na kreowanie kierunków jej rozwoju dzięki czemu każdy z Konsultantów ma realny wpływ na to jak postrzegana jest firma. Jeśli jesteś osobą ambitną, samodzielną i lubisz się rozwijać to ta praca jest dla Ciebie.

Oferta pracy: Oferta pracy IT HeadHunter - Rekruter 360 Warszawa

Formy umowy: Umowa zlecenie B2B / Kontrakt

Realizowane zadania:

  • Realizacja projektów rekrutacyjnych,
  • Bieżące doradztwo i współpraca w zakresie sprzedaży usług rekrutacyjnych,
  • Pozyskiwanie nowych klientów i rozwijanie relacji z już pozyskanymi,
  • Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych z wybranymi Kandydatami (telefonicznie, mailowo, wideokonferencje),
  • Dbanie o prawidłowy przebieg informacji na każdym etapie procesu rekrutacyjnego (od zainteresowania kandydata ofertą do początku jego pracy w firmie Klienta)
  • Stały kontakt z Klientem w trakcie prowadzenia procesu rekrutacyjnego
  • Doradztwo dla Klienta w zakresie doboru kandydatów i sytuacji na rynku pracy

Oczekiwania:

  • Nie wymagamy doświadczenia w rekrutacji IT,
  • Minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku w branży rekrutacyjnej,
  • Doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji,
  • Łatwość w nawiązywaniu i budowaniu relacji biznesowych,
  • Doświadczenie w pozyskiwaniu klientów w branży IT/ rekrutacji IT nie jest przez nas wymagane,
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2,

Firma oferuje:

  • Pracę z bardzo doświadczonymi Konsultantami
  • Wiedzę, którą chętnie przekażemy,
  • Solidną podstawę + jeszcze lepsze prowizje,
  • Autorski system do zarządzania rekrutacją pozwalający na szybkie wyszukanie pasujących kandydatów,
  • Okres wdrożenia byś miał czas na naukę ,
  • Jasno sprecyzowaną ścieżkę rozwoju i kilka opcji wyboru (np. Team Leader, Senior Konsultant,
  • Biuro zlokalizowane w centrum Warszawy blisko stacji metra "Rondo Daszyńskiego',
  • Duże biurko i wygodny fotel,
  • Szybki laptop + dodatkowy monitor 22'-24",
  • Okazjonalną pracę zdalną,
  • Pracę zdalną w okresie kwarantanny
  • Elastyczne godziny pracy (8:00-18:00),
  • Świetną atmosferę - jesteśmy na prawdę zgranym zespołem i wzajemnie sobie pomagamy,

Dodatkowe atuty:

  • Zaangażowanie - codziennie czeka nas dużo zadań,
  • Motywację - dużo jej potrzebujemy ponieważ pracujemy w trudnej branży,
  • Chęć rozwoju - branża jest jedną z najszybciej rozwijających się dlatego musimy być na bieżąco,
  • Grę zespołową - pracujemy w zgranym team'ie i potrzebujemy osób, które jeszcze bardziej go wzmocnią,
  • Podejście "can-do" - "niektórzy szukają powodów, inni sposobów',
  • Pewność siebie - jesteśmy specjalistami w swojej pracy :) ,
  • Otwartość na kontakt z dużą grupą kandydatów - każdy projekt rekrutacyjny jest nieco inny dzięki czemu masz możliwość porozmawiania z bardzo szerokim spektrum kandydatów.
Aplikuj teraz

Polecane oferty pracy:

Polecane wpisy na blogu IT:

Zobacz podobne oferty pracy