Ta oferta pracy jest już nieaktualna.
Zapraszamy do wysłania życiorysu - skontaktujemy się w przypadku wznowienia projektu lub podobnej oferty.
Zapraszamy do wysłania życiorysu - skontaktujemy się w przypadku wznowienia projektu lub podobnej oferty.
Zadania:
Co będziesz robił/a
- udział w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych na potrzeby rynku polskiego jak i europejskiego
- prowadzenie selekcji aplikacji oraz weryfikacja wewnętrznych baz danych
- prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych
- budowanie relacji z Kandydatami
- Czego nie będziesz robiła/robił na tym stanowisku:
- Tracił/a czasu na dodawanie ogłoszeń do n* portali ogłoszeniowych
- Tracił/a czas na żmudne ręczne dodawanie życiorysów/CV do naszego systemu ATS/bazy danych kandydatów
Oczekiwania:
- doświadczenie w branży HR
- motywacja i chęć zdobywania nowych doświadczeń zawodowych
- chęć pogłębiania wiedzy w obszarze rekrutacji
- determinacja w dążeniu do celu i pozytywne nastawienie
- aktywne podejście i inicjatywa w pozyskiwaniu Kandydatów
- komunikatywna znajomość języka angielskiego
- umiejętność efektywnego zarządzania własnym czasem i powierzonymi zadaniami
- umiejętność w wyznaczaniu priorytetów i ich realizacji
- doświadczenie w branży HR - rekrutacyjnej
Firma oferuje:
- umowę zlecenie / umowę o pracę / umowę firma - firma
- najlepszą i najnowocześniejszą bazę danych specjalistów IT
- oprogramowanie ułatwiające i automatyzujące pracę - szyte na miarę
- współpracę z największymi firmami IT na rynku oraz z polskimi i międzynarodowymi start'upami
- cykliczne szkolenia z zakresu IT podnoszące wiedzę naszych konsultantów
- jasny, klarowny i bardzo prosty system premiowy - płacimy premię od każdej złotówki którą wygenerujesz
- świetny zespół konsultantów IT dzielących się swoją wiedzą, wspierających się wzajemnie w prowadzeniu projektów
- ubezpieczenie medyczne
- lekcje języka angielskiego
- owoce w biurze
- niezbędne narzędzia pracy