Zakres obowiązków:
Ownership za delivery end-to-end - prowadzenie realizacji projektu od kickoffu do release'u (zakres, harmonogram, budżet, jakość), zapewnienie przewidywalności i transparentności delivery.
Planowanie i egzekucja - tworzenie i utrzymywanie planów delivery (roadmapy, milestone'y, plany sprintów/release"ów), domykanie zależności i koordynacja pracy zespołów cross funkcyjnych.
Zarządzanie zakresem i zmianą (CR) - prowadzenie procesu zmian: analiza wpływu (czas/koszt/ryzyko), rekomendacje, trade-offy oraz zapewnienie spójnej realizacji.
Zarządzanie ryzykami i eskalacjami - wczesna identyfikacja ryzyk, proponowanie planów mitygacji, usuwanie blockerów oraz skuteczne eskalowanie, gdy jest to potrzebne.
Liderowanie zespołowi projektowemu - prowadzenie rytuałów delivery (daily/planning/review/retro), wspieranie wysokiej efektywności zespołu, usprawnianie przepływu pracy i odpowiedzialności.
Współpraca z PM z Belgii (client-facing) - ścisła współpraca z Project Managerem z Belgii, który prowadzi komunikację z klientami dla kont francuskojęzycznych;
Bezpośredni project management po stronie klienta (klienci anglojęzyczni) - pełnienie roli głównego Project Managera dla wybranych klientów anglojęzycznych
Oczekiwania:
Minimum 4+ lata doświadczenia w Delivery / Project Management w środowisku software (agencja lub in-house) i realizacji projektów web/mobile/AI
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (B2/C1).
Udokumentowane doświadczenie w dowożeniu projektów: planowanie, zarządzanie ryzykiem, kontrola scope, koordynacja release'ów, współpraca ze stakeholderami.
Wysoki poziom ownership i odpowiedzialności - proaktywność, struktura działania, umiejętność doprowadzania tematów do końca.
Zainteresowanie produktami cyfrowymi i technologią.
Firma oferuje:
Stabilne zatrudnienie w szybko rosnącej, międzynarodowej firmie technologicznej
Realny wpływ na realizację projektów
Pracę w środowisku digital przy projektach dla znanych, międzynarodowych klientów
Współpracę z doświadczonym i zaangażowanym zespołem
Możliwości rozwoju zawodowego i zdobywania nowych kompetencji
Pakiet benefitów - opieka medyczna, MultiSport, zajęcia językowe
Model pracy hybrydowej (2 dni w biurze, 3 dni zdalnie)
Możliwość rozpoczęcia pracy w godzinach 8:00 - 10:00
Dodatkowe atuty:
Znajomość języka francuskiego
